摘要
在职业生涯初期，我们所从事的工作往往不是自己喜欢的，更不是自己想从事一生的工作。我们在职业生涯培训课上做过这样的调查统计：走上职场所从事的第一个工作恰好是自己喜欢的工作，这个比例还不到3％。也就是说97％以上的人对自己的第一份工作不满意。当然，是否对一项工作满意涉及诸多因素，如专业是否对口、性格是否适合、能力特长是否匹配、薪酬待遇是否满意、同事关系是否融洽、是否有职业生涯发展空间、与自己的兴趣爱好是否接近，甚至家人的期待、住地的远近、
出处
《中国人才》
北大核心
2010年第4期69-70,共2页
Chinese Talents
