工作分析要突出以人为本

工作分析是现代人力资源管理所有职能工作的基础和前提,在人力资源管理工作中具有重要的作用。文章指出,工作分析要突出以人为本,尊重、理解和相信员工,从而激发其参与工作分析的热情。