摘要
新生代农民工已逐渐成为我国产业工人的重要组成部分,就业能力状况影响其自身职业向上流动和城市融入,也关系着中国未来产业结构的升级和劳动要素的竞争力。本文在述评西方就业能力研究文献基础上,结合中国国情与研究对象的特性,提出基于微观个体、中观环境及宏观需求与政策因素三者互动的分析新生代农民工就业能力的理论框架,并进行因素整合分析,之后得出初步结论,提出提升新生代农民工就业能力的相关建议。
出处
《经济问题探索》
CSSCI
北大核心
2010年第3期50-54,共5页
Inquiry Into Economic Issues
基金
教育部人文社会科学基金项目"福利经济理论视野下的农民工就业能力提升机制及政策研究"的阶段性成果(项目编号:09YJC840011)