企业文化与全员管理

企业发展是一个螺旋上升的过程：从作坊到公司。这对一个组织而言是一个脱胎换骨的变化。从原来的三五个人两三条枪到正规军甚至集团军．企业管理必须实现由“火车头模式”向”动力组模式”转换。