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如何做好教师奖励性绩效工资分配方案
被引量:
1
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摘要
校长在奖励性绩效工资考核分配方案制定中担任着重要角色,如何使方案更加科学合理,真正体现“绩效”两字,促进学校的发展,校长要把握好以下几个方面的问题。
作者
吴强
机构地区
浙江绍兴市亭山小学
出处
《教书育人(校长参考)》
2010年第4期54-55,共2页
关键词
绩效工资
分配方案
奖励
教师
方案制定
考核分配
科学合理
校长
分类号
G627 [文化科学—教育学]
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教书育人(校长参考)
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