摘要
佛教建立了一个以人为中心的管理模式。佛教的目的就是要帮助人们“了生死,求智慧”,从它的出发点上就把其定位在以人为中心的管理模式上,它从解决人的现世之苦(生、老、病、死四大苦)出发,为人们设立了一个理想的彼岸世界,实现无生无灭的目的。在这点上,现代企业管理同样强调以“人为中心”的管理,一方面在企业内部,强调经营人心,特别是在人力资源的开发管理上,促进员工与企业的共同发展,实现企业目标与个人目标的共同实现,从而实现双赢。
出处
《中国电力企业管理》
2010年第4期69-69,共1页
China Power Enterprise Management