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重返原单位还需试用吗
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摘要
试用期是指用人单位和劳动者双方相互了解、确定对方是否符合自己的招聘条件或求职条件而约定的一定时间的考察期。按照《劳动合同法》规定:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。但是,在实际操作中却遇到了不小的问题。
作者
曹旭东
出处
《师资建设(双月刊)》
2010年第2期58-58,共1页
关键词
用人单位
试用期
《劳动合同法》
招聘条件
实际操作
劳动者
约定
同一
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
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