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高校创新团队建设存在的问题、成因与对策分析 被引量:13

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摘要 文章从高校创新团队的发展现状出发,提出了团队存在4个主要问题:团队特征不明显、团队评价体系不健全、团队成员积极性不高、团队文化没有形成,并对成因逐一作出分析,提出了3个应对问题的对策,即建立团队遴选和培育机制、探索具有激励机制的团队评价体系和加强团队文化建设。
出处 《中国校外教育》 2010年第4期22-22,31,共2页 AFTERSCHOOL EDUCATION IN CHINA
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参考文献5

二级参考文献32

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共引文献85

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引证文献13

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