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《经济、社会和文化权利国际公约》中的工作权研究 被引量:1

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摘要 工作权是《经济、社会和文化权利国际公约》所确立的一种重要权利,是一项基本人权,是经济社会权利的核心,是最基本的经济权利。在《公约》中第6条、第7条和第8条分别从狭义工作权、公正和良好的工作条件、与工会相关的权利三个方面阐述了工作权。我国作为该公约成员国,应积极履行相关义务,保障人权,促进工作权在中国更好地实施和完善。
作者 张星远
出处 《现代商贸工业》 2010年第7期255-256,共2页 Modern Business Trade Industry
  • 相关文献

同被引文献3

  • 1辅仁大学社会文化研究中心编.人权链环:社会、经济、文化权利.台湾:敦煌书局.2005.
  • 2国际劳工局.反对强迫劳动——给雇主和企业的手册.国际劳工局出版.2009.
  • 3国际劳工局.青年就业危机:该行动了.国际劳工局出版.2012.

引证文献1

二级引证文献1

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