浅谈职工培训方案的制定及效果评估

随着社会的飞速发展．在企业的人、财、物及信息这四种资源中．人们越来越认识到人的重要性。企业的竞争焦点不是资金、技术等传统资源。而是建立在人力资本基础之上的创新能力。同时，经济的全球化发展使得企业间的竞争范围更加广阔，市场变化速度日益加快，面对这种严峻的挑战，企业必须保持持续学习的能力．不断追踪日新月异的先进技术和管理思想，