企业员工招聘时间成本探析

一 分析视角 企业都希望招聘成本与效益最优．招聘时尽可能增加合适求职者比例．最大限度地减少筛选成本。对于企业员工招聘成本的研究，一般学者认为．一是财务报表上能够反映出来的投入到招聘工作中的各种费用．二是企业容易忽视的隐性成本。尽管上述成本已经涵盖了企业在员工招聘过程中的每个方面，但仍不完整。