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不能老实过度
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摘要
有些老实人做事从不主动向领导表达自己的想法、思路和见解,而是一味地按照领导的意图和旨意办事.只要领导吩咐的就做,领导没说的就不管。长期下去.不仅会给领导形成一种你只会干某事而无办其他事的能力,也容易使自己带上懒惰、不思进取的桎梏。还有些老实人在同一岗位的时间工作太久、业务娴熟之后容易产生思维定势,遇到新形势、新情况,
作者
陈军
机构地区
英山县政府办公室
出处
《党员生活(湖北)》
2010年第5期23-23,共1页
关键词
过度
老实人
领导
分类号
D63 [政治法律—中外政治制度]
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党员生活(湖北)
2010年 第5期
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