期刊文献+

宣恩:推行组工干部服务承诺制

原文传递
导出
摘要 一是科学定诺。组工干部作出承诺时.必须事先以座谈会、交心会、交流会等形式广泛收集干部群众的意见、建议,有针对性地提出承诺事项。二是组织审诺。组工干部个人承诺事项确定后。以块为单位进行审核。看承诺内容是否实事求是、是否结合实际、是否具有操作性,并将其承诺事项进行公示。
出处 《党员生活(湖北)》 2010年第5期53-53,共1页

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部