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富士康模式走到尽头
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摘要
频繁的员工跳楼事件,再次放大单一代工模式所处的困境,加速转型是富士康唯一的出路。5月11日,再次从富士康传来员工跳楼自杀的消息,这已经是今年3月份以来富士康员工的"8连跳"。网民调侃地请求富士康成立一个"跳楼办",认真解决一下劳资纠纷问题。
作者
陈庆春
出处
《IT经理世界》
2010年第10期23-23,共1页
关键词
富士康
代工模式
劳资纠纷
跳楼
员工
网民
分类号
F426.67 [经济管理—产业经济]
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