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女职工享受产假有保障

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摘要 案例一:小何在某企业单位工作,2009年5月在家中休产假。休产假期间其同事告诉她,单位濒临破产,因而裁员名单上有小何。小何向公司理论,认为公司不能把自己裁员。
作者 刘斌斌
出处 《健康必读(健康新语)》 2010年第4期38-38,共1页
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