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劳资博弈:从“用脚投票”到“用手投票”
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摘要
跳槽是员工表达对企业不满的最直接做法,俗称“用脚投票”。 近年来,沿海地区一些企业工人通过怠工、停工、罢工的方式,向资方施加压力,要求提高工资、增加福利,被称为“用手投票”。
作者
钟玉明
郭奔胜
项开来
机构地区
<瞭望>新闻周刊
出处
《瞭望》
北大核心
2010年第21期11-12,共2页
关键词
“用脚投票”
用手投票
劳资博弈
企业工人
沿海地区
高工资
罢工
分类号
F249.24 [经济管理—劳动经济]
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