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三步战胜“压力题型”

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摘要面试中的应急突变试题主要考查在有压力的情境下，应试者在思考和解决问题时，能否稳定自己的情绪，迅速而灵巧地转移角度、随机应变、触类旁通，从而做出正确的判断和处理。国家公务员考试考查的内容主要体现在：人际间合作的主动性；对组织中权属关系的意识（包括权限、服从、纪律等）：有效沟通；

作者华图

机构地区北京

出处《党员干部之友》 2010年第5期24-25,共2页

关键词压力国家公务员考试题型随机应变触类旁通权属关系有效沟通应试者

分类号 F326.275.3 [经济管理—产业经济]

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党员干部之友

2010年第5期

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