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浅析高校志愿服务中的人力资源管理

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摘要 对于志愿组织这类非营利性组织而言,人力资源是第一资源,一切管理工作的开展都必须以有效利用人力资源为出发点。因此,对人力资源的开发与利用是志愿组织工作的重中之重。
作者 喻琰
出处 《管理与财富(学术版)》 2010年第5期59-59,共1页 Management and Fortune
  • 相关文献

参考文献2

  • 1克林格勒,纳尔班迪.公共部门人力资源管理:系统与战略[M].中国人民大学出版社,2001.
  • 2(美)玛丽莲·泰勒.影响志愿机构工作的基本要素[A].李亚平.第三域的兴起[M].复旦大学出版社,1998.

共引文献1

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