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荷兰公司的雇员参与制及其启示
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摘要
一、二战以来荷兰公司雇员参与制的发展1950年,荷兰颁布了第一个《工厂委员会法》(WorksCouncilAct),按照此法规定,雇员规模在100人以上的企业可以建立工人委员会。工人委员会人选由雇员选举产生,它代表雇员参与企业管理、决策,维护雇员的合...
作者
苑鹏
机构地区
中国社科院农村发展研究所
出处
《管理世界》
CSSCI
北大核心
1999年第1期168-175,180,共9页
Journal of Management World
关键词
荷兰
公司
雇员参与制
发展
分类号
F276.6 [经济管理—企业管理]
F279.563.1 [经济管理—企业管理]
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