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华为文化的得与失
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摘要
自我批判不是为批判而批判,也不是为全面否定而批判,而是为优化和建设而批判。总的目标是要提升公司整体核心竞争力。
作者
张筝
邓湘南
出处
《中外企业文化》
2010年第6期48-49,共2页
Chinese & Foreign Corporate Culture
关键词
得与失
自我批判
文化
华为
核心竞争力
分类号
G12 [文化科学]
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中外企业文化
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