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发挥市场机制在人才资源配置中的主渠道作用

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摘要 不跑招聘会便可实现跨区域人才流动,未投简历招聘单位却找上门来,台湾医生可在大陆评职称……自第一次全国人才工作会议召开以来,市场机制对我国人才配置的主导作用日益突显,为实现经济社会又好又快地发展提供了人才支撑。
作者 朱志敏
出处 《中国人才》 北大核心 2010年第6期12-13,共2页 Chinese Talents
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