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人才管理的重新定位

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摘要马克思主义在关于生产力的理论论述中指出，构成生产力的劳动者、劳动工具和劳动对象三要素中，人是最活跃的因素。在经济建设中发挥巨大作用的是人。尤其是从过去的资本经济向以知识为主要载体的智力经济转变过程中，人才起着决定性的作用。人事工作的主要职能是做“管理...

作者刘之蓓孙怀文

机构地区成都市生物制品研究所

出处《财经科学》 CSSCI 北大核心 1999年第2期89-90,共2页 Finance & Economics

关键词人才管理中国竞争机制

分类号 F249.21 [经济管理—劳动经济]

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财经科学

1999年第2期

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