论柔性管理在学校人力资源管理中的应用

学校作为人才培养和知识创新的重要基地，其人力资源管理水平在很大程度上影响着学校的教育质量、科研水平和办学效益。文中分析了柔性管理的内涵与特征、学校现人力资源管理的缺陷及其必要性，提出解决人力资源管理的对策。