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摘要
海天的执行团队在业界享有盛誉不是偶然的,用王牌执行团队形容他们并不为过,这和长期的知识管理、培训体系、激励体系和严格的绩效管理是分不开的。
作者
麦翎
曹昕
机构地区
海天网联策略发展部
出处
《国际公关》
2010年第3期93-93,共1页
PR Magazine
关键词
激励体系
知识管理
绩效管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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