摘要
目的——探讨医学院校毕业生就业压力及其采取的应对方式。方法——采用整群取样方法,使用大学生就业压力量表及应对方式量表对某医学院校毕业生进行调查研究。结果——①大学生总的就业压力处在中等偏下的水平。医学院校男毕业生在家庭因素上的得分明显高于女生(t=2.502,p=0.013),农村毕业生在家庭因素上的得分明显高于城市毕业生(t=1.997,p=0.048),学生党员在自身条件(t=-3.782,p=0.000)和求职经历(t=-2.177,p=0.031)上的得分明显低于非党员毕业生;②医学院校大学生的应对方式以积极的、正面的为主。医学院校毕业生的就业压力总分与发泄和回避(r=0.196,p<0.05)、妥协(r=0.160,p<0.05)呈显著正相关,而与心态调节(r=-0.158,p<0.05)呈显著负相关。结论——该大学的毕业生总体就业压力中等偏低,就业压力应对方式以积极正面为主,并且就业压力越小的学生,其采取的应对方式越合理。
出处
《职业时空》
2010年第6期172-173,共2页
Career Horizon