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中小企业劳动管理法律风险防范机制探析 被引量：6

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摘要 中小企业在我国经济中占有重要的地位,是使用劳动力的主要主体。构建中小企业劳动管理法律风险防范机制,应完善组织机构的保障机制,制定规章制度的规范机制,构建法律知识的学习机制,健全劳动争议的调解机制,搭建劳资矛盾的沟通机制等,以利于中小企业化解劳资矛盾,构建和谐劳动关系和可持续发展。
作者 徐伟
机构地区 山东理工大学法学院
出处 《广西社会科学》 CSSCI 北大核心 2010年第6期56-58,共3页 Social Sciences in Guangxi
关键词 中小企业 劳动合同 法律风险 机制
分类号 F279.23 [经济管理—企业管理]
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参考文献8

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引证文献6

二级引证文献16

广西社会科学
2010年 第6期

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