山东东明县着力选拔“能人村官”收到明显效果

东明县积极探索新形势下农村基层组织建设模式，努力建设一支“想干事、会干事、千成事、不出事”的“能人村官”队伍。该县坚持重素质、重能力、重公道的用人标准，采取下派、回请等形式，在致富能手、大中专毕业生、退伍军人、退休机关干部等“能人”中，选拔优秀人才担任村干部，夯实新农村建设的组织基础。