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浅析人本文化在中国的前景

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摘要 人本文化是以保护"人性化"、促进人自身自由、全面发展为根本目的的管理理念与管理模式,它要求企业为员工创造可持续发展的成长环境,但中国缺少这样的环境,所以中国没有形成真正的人本文化。在中国实施人本文化将是一个漫长的过程。
作者 荣滋辉
出处 《北京石油管理干部学院学报》 2010年第3期60-63,67,共5页 Journal of Beijing Petroleum Managers Training Institute
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