关于健全高校干部选拔任用机制的研究

建设高素质的高校干部队伍,是高等教育事业发展的关键。基于高校的特点及其对领导干部选拔任用的特殊要求,健全高校干部选拔任用机制,应拓宽视野、创新机制、改进方法、严格规范、明确责任、加强管理。以此提高选任干部的质量,更好地为学校发展提供保障。