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房地产企业人力资源激励的研究
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摘要
房地产从业人员必须要有扎实的专业知识,良好的心理素质,长远的眼光及很强的综合能力,房地产行业的竞争已经转入了人才的竞争。本文就房地产企业如何加强人力资源激励措施及对策进行了分析和思考。
作者
包筱蕾
机构地区
江苏炜赋集团建设开发有限公司
出处
《科技信息》
2010年第21期418-418,共1页
Science & Technology Information
关键词
房地产
人力资源
激励
分类号
F299.233 [经济管理—国民经济]
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