试论企业福利制度改革的必要性

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摘要职工福利基金的设置体现了党和国家对职工的关怀,是我国社会主义制度优越性的具体表现。福利基金提取的多与少,直接关系到职工的切身利益。企业的福利基金在提取和使用方面存在着许多问题,集中反映出现行福利制度本身存在着弊病,表现为多数企业福利费严重不足。这个问题若解决不好,势必会引起福利费的管理和使用上的混乱,

作者李鹏

机构地区渭南纺织机械厂

出处《上海会计》 CSSCI 1990年第8期12-14,共3页 Shanghai Accounting

关键词企业福利制度

分类号 F275.4 [经济管理—企业管理]

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上海会计

1990年第8期

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