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试用期,不要盲目地展现自己
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摘要
进入试用期的职场新人,往往需要向领导和同事表现自己的优点,以便给人留下良好印象。可是一些刚毕业的大学生在表现自己的时候往往不注意方法.结果反使自己陷入了尴尬的境地、要知道.职场与校园有着本质的不同,学生时代认为理所当然的做法.在职场这个特定的环境下,却要三思而行。用之不当.轻则会引起他人误解.
作者
李孔强
出处
《大众心理学》
2010年第7期38-39,共2页
Popular Psychology
关键词
试用期
职场新人
学生时代
大学生
领导
分类号
C913.2 [经济管理]
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大众心理学
2010年 第7期
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