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习近平为何力挺“四有”干部?
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摘要
“四有”用人观,为新形势下的干部培养选拔工作树立了鲜明的价值导向。
作者
张森林
机构地区
安徽铜陵
出处
《观察与思考》
2010年第8期6-6,共1页
Observation and Ponderation
关键词
“四有”
干部
习近平
何力
培养选拔工作
用人观
分类号
D262.3 [政治法律—中共党史]
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观察与思考
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