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上海市2010年人事处工作设想

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摘要 2010年人事处工作分两大块:一块是教师队伍建设体现高校高端人才打造和普教核心队伍建设;另一块是人事制度改革重在机制创新和政策配套。
出处 《师资建设(双月刊)》 2010年第1期4-5,共2页
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