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公务员绩效评价的技术支持研究

Research on the technical support of the civil servant performance evaluation
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摘要 公务员绩效评价机制需要相应的技术支持。借助于计算机、互联网等信息技术的支持,运用灵活的绩效评估方法动态评价技术,可以推动公务员绩效评价的有效实施。 The civil servant performance appraisal system requires technical support. the computer and internet so as to information technology support and flexible performance appraisal method dynamic evaluation of technology to promote effective implementation of the civil servant performance evaluations.
作者 韩增华
出处 《经济研究导刊》 2010年第23期300-300,F0003,共2页 Economic Research Guide
关键词 公务员 绩效评价 技术支持 civil servant performance evaluation technical support
  • 相关文献

参考文献3

  • 1HubeaK.Rampersad.全面绩效计分卡[M].梁东莉,译.北京:机械工业出版社,2006.
  • 2罗伯特·巴克.绩效评估[M].北京:机械工业出版社,2005.
  • 3郝忠胜,刘海英.人力资源管理与绩效评估[M].北京:中国经济出版社,2004.

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