以计划行为理论分析影响高职院校毕业生择取蓝领职业的内在因素

大学生结构性过剩是目前我国社会面临的一个新问题。笔者以计划行为理论为基本架构,分析影响高职院校毕业生择取蓝领职业的内在因素。