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以人为本 快乐工作——临沂矿业集团邱集煤矿积极创建新形势下的企业文化
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摘要
随着现代企业的不断发展,临沂矿业集团邱集煤矿积极探索如何在安全生产工作中培养一种文化理念,凝成一股人文精神,进而推动矿井工作和激发全矿干部职工潜能。通过对美国西南航空公司的航空神话以及“员工第一、顾客第二、快乐工作”理念的学习和理解,邱集煤矿看到了人性化管理的重要性,认识到只有坚持以人为本、突出人性化管理,才能实现企业的持续健康卓越发展。
作者
郭修杰
郭景池
机构地区
临沂矿业集团邱集煤矿
出处
《中国煤炭工业》
2010年第9期74-75,共2页
China coal industry
关键词
以人为本
企业文化
矿业集团
快乐工作
煤矿
临沂
美国西南航空公司
人性化管理
分类号
F426.21 [经济管理—产业经济]
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中国煤炭工业
2010年 第9期
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