优化高校科研队伍资源配置的探索与思考

国家关于科研项目经费的结构性调整,为优化高校科研队伍资源配置提供了重要契机。以科研流动岗位为突破口,积极探索以"岗位管理、合同聘用、项目牵引、动态调整"为基本特征,有利于激发原始创造活力的资源配置模式,应成为高校科研队伍建设的发展方向。