国以人兴 政以才治

古人云，“国以人兴，政以才治。”古往今来，人才向来是事业发展的灵魂和根本，企业中人才的多少和种类已经成为决定企业未来发展的关键因素。目前，随着全球经济的发展和全球化的进一步深化，企业发展对人才的要求也进入了一个更高的层次，不仅要求员工和干部有丰富的工作经验，而且随着企业的发展，特别是应对全球化的挑战，要求拥有大量具有开拓创新精神、专业型、复合型人才。因此，加强人才培养与开发，已经成为企业持续发展和成功与否的关键。