人性化管理在精神科护理管理中的应用

人性化管理是指一切管理均应以调动人的积极性，做好人的工作为根本。精神科护士职业的特定性，决定了其工作具有较高的应激危险性；而持续的应激对心身健康和工作质量均有明显影响。由此可见，了解精神科护理人员的应激源，掌握应对应激措施，做好人性化管理，对提高护理人员的心身健康水平及护理工作质量具有重要意义。本文将我院实施人性化管理的应用状况介绍如下。