摘要
同样选举制度设计下产生的两位女主职,有着极为相似的经历,却同途殊归,原因何在?本研究提出的假设"因"是社会资本,遵循的是研究工具和研究对象契合的逻辑,从社会资本的形成和类型能够找出二者两大主要相异之处,进而提出获取社会资本的途径。
Two women cadres elected under the same institutional design in C Town,have a similar experience,but they have differeny results.we put forward an assumption that the cause of the result is the social capital.In this paper,the social capital theory is the fundamental prerequisite,and it researched the cause of the difference by analyzing the form of social capital.
出处
《晋阳学刊》
CSSCI
2010年第5期29-32,共4页
Academic Journal of Jinyang
基金
教育部人文社会科学基金研究基地重大项目(2006JDXM097)
华中师范大学博士研究生科研自主基金项目(2009104)