基层社区护理的现状与对策

目的:了解基层社区护理人力资源和工作现状,找出存在的问题,以寻求解决问题的对策和办法。方法:采用自行设计的调查问卷,对本市6个社区卫生服务中心的护理管理者、护士、老年、育龄妇女进行调查。结果:社区卫生服务中心护士和医生的比例为0.8:1;基层社区护理人员以低龄、低学历、低职称为主,老年人,育龄妇女对社区健康教育需求较高。结论:做好基层社区卫生护理工作,必须稳定社区护理人员人才队伍,增加社区护理人员的数量,积极扩展社区护理服务内容。