求职应聘 诚信为本

我国劳动合同法规定：合同双方都应享有平等的知情权,用人单位和劳动者在聘用以及工作的过程中都应当诚实守信,不得欺骗隐瞒。在实践中,由于就业压力大,求职者欺诈用人单位的情况屡屡出现。学历造假、身份虚假、简历虚假的情况已屡见不鲜。