要避免三个问题

1．组织不够完善 目前，许多地方老师的绩效工资也跟统考成绩挂钩，许多地方统考成绩占绩效工资的权重到了70％甚至更多，因此，我主张的统考必须是一套完整、合理、可操作的评价体系。除了要考虑如何评价学生的动手能力和科学素养，统考还应包括如何评价教师的教学成绩，