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护理人力资源应急支持系统的构建与实施体会
被引量:
2
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摘要
探讨护理人力资源应急支持系统的构建与实施。为有效应对护士配置不足的现状,构建了护理人力资源应急支持系统,从选拨人员、强化培训、完善考核机制、合理调配等方面统一管理,实现现有护理人力资源的高效利用,提高了护理质量和患者的满意度。
作者
李薇薇
机构地区
宁波市镇海区人民医院
出处
《护理与康复》
2010年第10期895-896,共2页
Journal of Nursing and Rehabilitation
关键词
护理
人力资源
应急支持系统
分类号
R192.6 [医药卫生—卫生事业管理]
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