高校退休教师支持偏远山区教学的可行性

高校老年人才资源是指高校人才资源中60岁以上已经退休的高素质群体。他们具有专门的知识和能力,能以自己的创造性劳动推动科技发展和社会进步。合理开发高校老年人才资源,既可为国家和社会创造更多财富,又利于改善老年人的心理孤独感和政治边缘感,有利于实现个人与社会的和谐发展。