正确处理减员与增效的关系

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摘要国有企业中机构重复、冗员过多、人浮于事和人力资源配置不尽合理的现象，影响着员工积极性的发挥和企业的可持续发展。在向市场经济过渡中，减员增效是提高企业市场竞争能力的客观要求。但如何通过减员来降低生产成本，提高经济效益？一、减员目标的确定与方案选择减员要...

作者张小龙张胜利

机构地区陕西神木县大柳塔神府精煤公司办公室

出处《能源基地建设》 1999年第2期31-32,共2页

关键词国有企业经济效益成员增效

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能源基地建设

1999年第2期

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