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李嘉诚的自我管理
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摘要
由1950年几个人的小公司发展到今天在全球52个国家拥有超过20万员工的企业,李嘉诚取得了巨大的成就。在管理艺术方面,他有哪些心得与经验呢? 1.自我管理有静有动在李嘉诚看来,要成为好的管理者,首要任务是自我管理,在变化万千的世界中,发现自己是谁,了解自己要成为什么模样,建立个人尊严。
出处
《中国科技产业》
2010年第10期58-58,共1页
Science & Technology Industry of China
关键词
自我管理
李嘉诚
管理艺术
管理者
企业
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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