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劳动情绪管理系列之五 情绪管理 管好情绪
被引量:
1
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摘要
情绪管理涉及员工甄选、培训、薪酬、激励、企业文化建设等内容,对它们进行系统性管理,才能使情绪管理发挥应有的作用,达到企业的目标。
作者
刘慧
米新龙
机构地区
北大纵横管理咨询集团
中石油塔里木油田公司
出处
《中国石油石化》
2010年第21期80-81,共2页
China Petrochem
关键词
情绪
管理
企业文化建设
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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中国石油石化
2010年 第21期
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