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让接班人计划落地生根 被引量:1

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摘要 为什么接班人计划会沦为"鸡肋"?为什么接班人素质往往差强人意?A企业是国内知名的高科技企业。和所有类似的企业一样,近年来,在公司业务突飞猛进的同时,公司的人才断层问题却日渐突出。
作者 陈燕军
出处 《中外管理》 2010年第11期64-65,共2页 Sino Foreign Management
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